Отзыв о работодателе «ООО. Укр кредит фінанс» Добавлен: 05.11.20 20:19
Другие названия: Ват укр кредит фінанс
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: creditkasa.com.ua
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев
Просмотры: 638
Всего отзывов: 34
Автор: Валерия (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Оператор колл центра
Дата начала работы: 2020 г.
Дата увольнения: 2020 г.
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Ничего хорошего
Отрицательные стороны компании
Ужасная компания. На собеседовании говорилось и обсуждалось одно, после устройства уже выяснилось все остальное. Обещаний много было и ничего из них не было выполнено со стороны компании. Зарплата мизерная, ещё было такое много раз увольняли сотрудников которые были в топе за неделю до конца месяца чтобы не оплачивать премиальные. Просто позвонили и сказали извините досвидание без предупреждения. Делают все что бы обмануть своих сотрудников, которые приносят им же деньги. Ужасное отношение со стороны руководства. Все занимают чем хотят, только не работой. Не советую никому попасть в эту организацию, обмана слишком много именно со стороны компании. Зарплата 6500 ну если ещё +2000тыс заработаете уже хорошо, но это не точно. Напрямую занимаются вымагательством с людей, никому не советую взять кредит в этой компании, с первого дня будут звонить и угрожать.
А так же по поводу карьерного роста, можете на него не расчитывать , в этой компании его точно не будет.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Благодарим за Ваш отзыв.
Будем благодарны за уточнения по данному вопросу:
-Зачем компании увольнять эффективных сотрудников?
-Знаете ли Вы, что при увольнении в нашей компании сотрудник получает премию пропорционально отработанному времени?
-Знаете ли Вы что в нашей компании исключительно официальное трудоустройство при котором увольнение по инициативе работодателя, как Вы описали в обращении должно сопровождаться грубыми нарушениями дисциплинарных, этических норм компании, которые регламентирует ст.40 КЗПП (п.3, п.4 , п.7, ).
Готовы обсудить вопрос подробней [email protected]