Відгук про роботодавця «Льонокомбінат GOLDI» Доданий: 10.08.23 22:39
Основна назва: Льонокомбінат GOLDI
Інші назви: ТОВ "Т-Стиль"
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Одяг, взуття, аксесуари, текстиль
Сайт: goldi.ua
Телефони: +38 (067) 557-20-36, +38 (067) 380-41-11
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Ровно
Перегляди: 288
Усього відгуків: 142
Опис діяльності:
Дата початку роботи: Березень 2022 г.
Дата звільнення: Червень 2023 г.
Інші назви: ТОВ "Т-Стиль"
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Одяг, взуття, аксесуари, текстиль
Сайт: goldi.ua
Телефони: +38 (067) 557-20-36, +38 (067) 380-41-11
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Ровно
Перегляди: 288
Усього відгуків: 142
Опис діяльності:
"Рівненський льонокомбінат" є найбільшим виробником трикотажних виробів в Україні.
У магазині пропонують зручний і сучасний одяг для чоловіків, жінок і дітей.
Постійне поповнення товару. Особливістю виробника є пошиття речей з використанням патріотичних принтів. Привітний персонал та якісний сервіс.
Магазин "Goldi" - це демократичні ціни на всі вироби вітчизняної продукції.
Автор(-ка): Працівник (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)Дата початку роботи: Березень 2022 г.
Дата звільнення: Червень 2023 г.
Позитивні сторони компанії
Непогана зарплата час від часу. В основному привітні колеги, які змінюються щомісяця
Негативні сторони компанії
На кожній посаді, на співбесіді одне, а потім вами затикнуть дірку в будь якому вигідному для них місці. І це може бути абсолютно спонтанно через день або місяць роботи. Без права відмовитися ,бо ви знаєте де ворота. Постійні крики та дзвінки у будь який час та день. Не підняв трубку слухаєш лекцію про те яке ти лайно і як тебе з тебе намагаються людину зробити. І можна писати безкінечно про сві травми, які потім можна роками пропрацьовувати з психологом. Хоча насправді психологічна допомога потрібна власника. Бажано диспансеризація
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.