Відгук про роботодавця «Льонокомбінат GOLDI» Добавлен: 15.09.23 00:17
Основна назва: Льонокомбінат GOLDI
Інші назви: ТОВ "Т-Стиль"
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Одяг, взуття, аксесуари, текстиль
Сайт: goldi.ua
Телефони: +38 (067) 557-20-36, +38 (067) 380-41-11
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Ровно
Перегляди: 282
Усього відгуків: 137
Опис діяльності:
Автор(-ка): Минулий працівник (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Посада: яка різниця якщо хазяїн бидло для всіх
Дата початку роботи: 2023 г.
Дата звільнення: 2023 г.
Інші назви: ТОВ "Т-Стиль"
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Одяг, взуття, аксесуари, текстиль
Сайт: goldi.ua
Телефони: +38 (067) 557-20-36, +38 (067) 380-41-11
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Ровно
Перегляди: 282
Усього відгуків: 137
Опис діяльності:
"Рівненський льонокомбінат" є найбільшим виробником трикотажних виробів в Україні.
У магазині пропонують зручний і сучасний одяг для чоловіків, жінок і дітей.
Постійне поповнення товару. Особливістю виробника є пошиття речей з використанням патріотичних принтів. Привітний персонал та якісний сервіс.
Магазин "Goldi" - це демократичні ціни на всі вироби вітчизняної продукції.
Посада: яка різниця якщо хазяїн бидло для всіх
Дата початку роботи: 2023 г.
Дата звільнення: 2023 г.
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
умовно може й місце роботи непогане
протеее на цьому все
Негативні сторони компанії
1 відношення від власників жахливе
2 "хазяєвам" насрать на всіх з високої піраміди
тому не очікуйте до себе навіть нормального відношення
3 будете іти на одну посаду а робити за чьотири
4 а ще вас будуть заставляти писати гарні відгуки як написали люди нище..
5 зп ніфіга не вище норми
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.