RIM2000
Інші назви: OOO "РИМ2000"
Сфера діяльності: Торгівля: Компьютери, комплектуючі, ПЗ
Сайт: www.rim2000.com
Телефони: +38 (0562) 360-300, +38 (056) 747-00-70
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Дніпро
Перегляди: 24236
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Торгівля: Компьютери, комплектуючі, ПЗ
Сайт: www.rim2000.com
Телефони: +38 (0562) 360-300, +38 (056) 747-00-70
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Дніпро
Перегляди: 24236
Опис діяльності:
Компания RIM2000 основана в 1994 году в Днепропетровске. Стратегией развития компания выбрала создание собственной торговой марки «Patriot», производство компьютеров и серверов RIM2000™ Patriot. Главный офис в Днепропетровске, есть представительство в Киеве, а так же офисы в других городах. Компания занимается продажами IT оборудования, программного обеспечения, СКС, интеграция и сервис.
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюRIM2000
Відгуки про компанію «RIM2000» Усього: 13
11.02.17 11:07
Автор:
Работник
м. Київ
Я лично ничего положительного ничего не могу сказать. Люди уходят , а работу на других повесят без поднятия ЗП.
7 декабря 2016 сократили 7 человек, еще 3 сами ушли. это более 30% компании. Фирма разваливается. Не верьте, что будут вам нормально там платить. Все строится на обмане. Премии и те урезать могут. Филиалы по стране закрываются.
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
23.06.16 06:47
Автор:
Юрий
м. Дніпро
Положительных не вижу сторон. Один сплошной негатив.
Компания начинает разваливаться. Закрываются филиалы по Украине из-за убыточности, идет сокращение персонала. Зарплату под разными предлогами срезают.
01.01.16 19:48
Автор:
Работник
м. Київ
Компания не имеет положительных отзывов
Компания имеет главный офис в г. Днепропетровск. Второй самый большой филиал в г. Киев. Руководство (директора) - пенсионного возраста, без навыков руководства коллективом и компанией в целом. Были случаи, когда некоторые "управленцы" проворовывались на большие суммы денег, после чего их просто увольняли. Менеджеры оставались без премий. Придумываются новые условия , что бы не выплачивать деньги (точнее более...»