Террасофт
Інші назви: Terrasoft
Сфера діяльності: Послуги: IT: консалтинг, розробка, впровадження, хостинг та ін.
Сайт: www.terrasoft.com.ua
Телефони: 496-24-50
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіон роботи: Київ
Перегляди: 148809
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Послуги: IT: консалтинг, розробка, впровадження, хостинг та ін.
Сайт: www.terrasoft.com.ua
Телефони: 496-24-50
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіон роботи: Київ
Перегляди: 148809
Опис діяльності:
Разработка программного продукта "Террасофт CRM" и его продажа
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюТеррасофт
Аналіз відгуків про компанію «Террасофт»
Досвід працівників переважно негативний. У кількох відгуках повторюються регулярні понаднормові години, зокрема робота ночами та у вихідні без додаткової винагороди, а також шум у переповненому офісі. Водночас двоє авторів позитивно оцінюють сам офіс і його зручне розташування; один із них також відзначає колектив, сучасні практики розробки та професійне навчання. В одному докладному відгуку працівник повідомляє, що фактична зарплата була значно нижчою за погоджену, а можливості брати відпустку й лікарняні були обмежені. Досвід кандидатів також викликає застереження: кілька авторів описують зверхній тон, перебивання або непривітне спілкування. Окремо повторюються скарги на багатоетапний і тривалий відбір, хоча в коментарі наведено приклади проходження тих самих п’яти етапів за кілька днів.
Що найчастіше хвалять
- Зручний і привабливий офіс
Основні проблеми
- Регулярні неоплачувані понаднормові години
- Шумний і переповнений офіс
Як проходить найм і співбесіди
- Зверхнє та непривітне спілкування з кандидатами
- Багатоетапний і тривалий відбір
- Непослідовна інформація під час відбору
Відгуки про компанію «Террасофт» Усього: 11
10.12.21 13:57
Автор:
Аноним
м. Київ
Нет.
Постоянные овертаймы. Неадекватный менеджмент.
Кроме красивой картинки, у компании нет ничего.
Если хотите перестать любить свою работу и желаете потерять всякую мотивацию - добро пожаловать!
11.05.21 23:06
Автор:
Аноним
м. Київ
Глава отдела смог ответить на мои вопросы и дать тз
Рекрутер Анна Гарбуз
1) не сообщает о времени след.этапа собеседования, бросая ссылку на созвон без комментариев
2) прислала неверное тз
3) откровенно наврала об условиях сотрудничества
4) после того, как информация о неверном тз дошла до сотрудников, скрылась с радаров)
21.04.21 16:39
Автор:
Тамрико
м. Київ
HR Оксана - я думаю это единственное их достоинство))
Отвратительно общение работников компании с соискателями , наглость и хамство превзошло все нормы общения.
Сегодня проходила второй этап собеседования с некой Олесей , постоянное перебивание , недовольство видимостью меня в камере , наглый тон , недовольство сделанного кейса аргументируя это просто тем что ей мало информации
Вообщем , жалею потраченного времени, даже в Украину уже дошла культура общения ,...»
28.11.19 16:44
Автор:
Аноним
м. Київ
Было много до момента разговора с HR Еленой Ситовской
Позвонила мне HR Елена, и пригласила на работу. Изначально тон и голос HR был очень недовольным и неприятным. Разговор велся очень натянуто. Всю информацию об опыте работы, я рассказала, с млн вопросов и комментариев в мой адрес. Затем, Елена, сказала "почему вы в резюме не указывали опыт работы 2 недели?"Я ответила: предоставляя все стажировки и опыт работы 1 неделя, 3 дня, резюме может выглядеть 10 стр. На что...»
Корисність: (2 - 0) = +2
Читати докладніше »
12.10.19 01:01
Автор:
Mikhail Kukushkin
м. Київ
Никаких
Начнём с того что hr опаздывают на собеседование минимум минут на 5, потом ведут в комнату, 1 на 1 метр кв. где задают крайне глупые вопросы, которые не связаны с будущей работой, что попало нужно сказать. Потом обещают платить ровно столько сколько вы просите, но дают зарплату которую посчитают нужной. То есть приходите и договариваетесь о сумме, а получаете в 3 раза меньше. В офисе работает очень много людей,...»
14.04.17 10:12
Автор:
Аноним
м. Київ
Хороший, внимательный HR, нормальный офис.
Некомпетентный интервьюрер уровня лида. На руководящую должность - джуниорский вопрос и то единственный. На попытки как-то развить тему в более синьорные сферы - игнор. Как следствие - фидбэк рекрутеру был дан на основании джуниорского вопроса.
Будет повторятся моя ситуация - просто уходите с техсобеседования, ничего не потеряете.
18.01.17 14:53
Автор:
Sale
м. Київ
За год нет ни одного
Работаю в компании более года. Все решения принимаются руководством крайне медленно. Hr. принимают работу кого попало чтобы выполнить план. Из бренда превратились в унылийшее в унылийшее .....о .
08.06.16 18:47
Автор:
Аноним
м. Київ
Отличный и отзывчивый коллектив. По крайней мере он был когда я работал.
На редкость, как для укр. компании используют и внедряют все последние тенденции в разработке ПО (стиль кода, ООП, кодревью, обсуждение архитектуры, тестирование на всех уровнях, Скрам).
Красивый офис расположен в удобном месте.
Обучение и профессиональный рост.
Зарплата вовремя.
Огромная текучка кадров. Примерно 40% не отрабатывает даже 1 года.
Колоссальные овертаймы "за спасибо", особенно в период релизов. Бессоные ночи и работа по выходным считается нормой.
Очень низкая компенсация не использованного отпуска при увольнении. Плюс задержка ее выплаты, если вовсе она есть.
Оценка проф. качеств раз в год и занижение оценок. Наверное чтобы не увеличивать ЗП.
В опенспейсе очень шумно, много...»
05.04.16 13:42
Автор:
Юрий Чигринский
м. Київ
- в 15-17 минут пешком от ст м Демиевская.
- Офисное здание - все шесть этажей принадлежат им.
- Приятная по общению девочка в HR.
Ужасно неорганизованы (несмотря на то, что у них на первом этаже отдельно сидит консьержка/рисепшионист), которая лично звонит HR, чтобы сообщить, что к ним пришли. Дешевые понты.
5-6 этапов собеседования - о чем уже рассказывали до меня - это правда. Причем большая часть из них ни о чем.
Особого внимания заслуживает женщина, которая у них вроде как Директор по Продажам или что-то вроде того. Если HR еще хоть...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
24.03.16 14:23
Автор:
Аноним
м. Київ
Красивое здание
5 этапов собеседования, затянулись на месяц! На каждом из этапов, назывались всегда разные требования. Никто конкретно не говорил о условиях или заробоной плате, а велись пустые разговоры о Объемах роботы, а именно цифрах "взятых с потолка" .Естественно, про Ваши профессиональные навыки никто не спросит, но зато спросят "Что вы видете на фотографиях?" ...дадут задание на час " а что если директор заболеет и вы...»
Корисність: (0 - 2) = -2
Читати докладніше »