New Brain
Інші назви: New Brain школа иностранных языков
Сфера діяльності: Послуги: Освіта, тренінги, сертифікація
Сайт: newbrain.com.ua
Телефони: 093 192 8096
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Біла Церква, Вінниця
Перегляди: 8081
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Послуги: Освіта, тренінги, сертифікація
Сайт: newbrain.com.ua
Телефони: 093 192 8096
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Біла Церква, Вінниця
Перегляди: 8081
Опис діяльності:
"NEW BRAN - це школа іноземних мов та розвитку для дітей та дорослих. Курси: - англійська - корейська - японська - китайська - німецька - французька - іспанська - польська та Бізнес куср для дітей та підлітків"
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюNew Brain
Аналіз відгуків про компанію «New Brain»
Відгуки про роботу в компанії New Brain демонструють значну поляризацію досвіду співробітників. З одного боку, кілька викладачів відзначають підтримку з боку студентів, можливість творчого підходу до навчання, гнучкість у роботі та швидкий зворотний зв'язок від адміністрації. Деякі працівники цінують індивідуальний підхід до студентів і можливість адаптувати матеріали під різні групи. З іншого боку, у багатьох відгуках систематично згадуються серйозні проблеми: невідповідність заявлених умов реальним, вимоги бути на зв'язку у неробочий час, принизливе ставлення керівництва, несподівані звільнення, відсутність оплачуваних лікарняних і відпусток, тиск щодо придбання техніки за власний рахунок, а також штрафи при звільненні до 6 місяців роботи. Часто згадується неякісна методична база та відсутність підтримки з боку керівництва. Досвід кандидатів на співбесідах також переважно негативний: відсутність зворотного зв'язку, неоприлюднені безкоштовні стажування, невідповідність зарплатних обіцянок і вимоги до роботи у вихідні. Загалом, переважають негативні оцінки, хоча окремі співробітники відзначають позитивні моменти у власному досвіді.
Що найчастіше хвалять
- Підтримка та згуртованість серед студентів і викладачів
- Можливість творчого підходу та адаптації матеріалів під студентів
- Оперативний зворотний зв'язок від адміністрації
Основні проблеми
- Вимоги бути на зв'язку та виконувати робочі завдання у неробочий час, включаючи вихідні
- Принизливе або некоректне ставлення керівництва до співробітників
- Несподівані звільнення без попередження
- Невідповідність заявлених умов праці та оплати реальним
Як проходить найм і співбесіди
- Відсутність зворотного зв'язку та ігнорування кандидатів після виконання тестових завдань
- Неоприлюднені безкоштовні стажування та невідповідність зарплатних обіцянок
- Вимоги до роботи у вихідні, не зазначені у вакансії
Відгуки про компанію «New Brain» Усього: 33
10.08.26 15:07
Автор:
Уляна Романівна
м. Київ
До Нью Брейн я чотири роки викладала в іншій школі, там усе було набагато формальніше, жодного живого спілкування з адміністрацією, тільки форма на сайті і відповідь за два три дні. Тут інакше, написав у...»
Складність із розкладом: іноді студентам важко узгодити графік.
09.08.26 14:47
Автор:
Оксана
м. Київ
З одним просунутим студентом ми вирішили спробувати незвичний формат замість звичайних вправ: разом перекладати коротку дитячу книжку з англійської на українську, а потім обговорювати кожен варіант перекладу....»
Вимагає багато часу й терпіння, є ризик втоми від монотонності.
Лише для рівнів C1+. На нижчих рівнях викликає фрустрацію через брак бази.
07.08.26 20:28
Автор:
Аліна
м. Київ
Мала групу з чотирьох подруг, які готувались до спільної подорожі Італією. Кожен урок ми розбирали ситуації з подорожі: як замовити каву, як домовитись про номер у готелі, як поскаржитись, якщо щось пішло не...»
Оскільки група збиралася під конкретну подію (подорож), після її завершення навчання може припинитися.
Ефективність такого формату тримається на вже існуючих дружніх стосунках між учасницями, що важко...»
07.08.26 14:33
Автор:
Тетяна
м. Київ
До того як стати викладачем, я кілька років працювала в IT, тестувальницею. У певний момент зрозуміла, що набагато більше кайфую від репетиторства знайомим, ніж від основної роботи, і вирішила спробувати...»
Перехід з IT у викладання був психологічно та практично непростим.
На старті довелося витрачати дуже багато сил та часу на власне навчання методикам, а не лише на проведення уроків.
05.08.26 16:37
Автор:
Богдан
м. Київ
Працюю в New Brain вже понад рік, викладаю англійську для підлітків. Найбільше подобається, що є можливість підбирати матеріали під інтереси конкретної групи, наприклад для геймерів робимо лексику з ігор, для...»
Створення кастомних матеріалів під кожну групу вимагає значно більше часу й ресурсів викладача, ніж робота за готовою програмою підручника.
31.07.26 13:32
Автор:
Софія
м. Київ
Одна моя студентка працює медсестрою в нічні зміни, і живий урок відвідати їй вдається нечасто. Ми домовились, що вона переглядає записи занять вранці після зміни і виконує домашні завдання у власному темпі....»
Додаткове навантаження на викладача;
Ризик втрати групової динаміки.
13.07.26 10:45
Автор:
псевдо Катерина
м. Київ
Не перекривають негативних
Пропрацювавши в компанії певний період, я зіткнулася з низкою проблем, про які варто знати потенційним працівникам.
По-перше, фактичний робочий графік не відповідав заявленому. Керівництво очікувало, що...»
Корисність: (2 - 0) = +2
Читати докладніше »
11.07.26 00:18
Автор:
Травмована Нью брейном
м. Київ
Не було
Під час роботи я не відчула поваги з боку керівництва. Замість конструктивного зворотного зв’язку могли звучати образи, нецензурна лексика та принизливі висловлювання, які називали “мотивацією”. Такий стиль...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
22.06.26 17:08
Автор:
проста смертна людина
м. Київ
1)Доброзичлива та ввічлива рекрутерка під час особистого спілкування і співбесід.
2)Після мого звернення на електронну пошту школа відреагувала та пообіцяла розібратися в ситуації.
Я дуже довго думала, чи варто писати цей відгук, але все ж вирішила поділитися своїм досвідом взаємодії зі школою.
Я подавалася до new brain не один раз, а тричі, тому мій відгук ґрунтується не на одному...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
26.01.26 10:55
Автор:
Адміністратор ...
м. Київ
Адміністратори які пояснювали деталі співпраці
Враження склалось з декількох вирішальних моментів :
1. Безкоштовне стажування, про яке не попереджають.
- я мала дві розмови з рекрутером, ні в першому діалозі, ні при запрошенні не була вказана...»