Спортмастер

Условий никаких на том убогом РЦ, зато проверка унитазов это святое, прям видна закалка КЭГЭБЭ, не зря наш бравый Игорек там служил. спасибо предыдущему автору, прям аж окунулся в атмосферу СМ

Наконец-то уволили за воровство и поборы с персонала директора центрального склада Валинову. Теперь на очереди ее лучшая подруга зам. директора по безопасности и потерям Кныш. Которая столько лет прикрывала это воровство. Значит она ее прикрывала не за красивые глаза а за долю от этого воровства. И это факт. А как все всплыло, Кныш пытается спрятаться на другой должности. Только возникает вопрос, почему специалист...»

Решил пойти попробовать себя в роли продавца. Пошел на собеседование, думаю, ну раз объявление уже 2 мес висит, то найти ни кого не могут. Я являюсь переселенцем, это так, как факт того, что могло сыграть роль в отказе. Опыта у меня нет в подобной работе, я сразу все сказал, но при этом отметил, что хочу работать и учиться. На собеседовании я задавал управляющей всякие вопросы, которые, думаю, ей не часто задают -...»

Зарплата в час 17 грн 75 копійок в 2018 році. Якщо з магазину виходиш хоч на хвилину, то тобі цю хвилинку не оплочуватимуть, обід не оплочується. Є така зміна, яка включає в себе і робочу зміну і переоблік, якось я працювала з 13:30 до 10:00 ранку, вона в ночі оплочувалась трошки більше чим 17.75 грн, не більше 25 грн за час. Щоранку потрібно рахувати кількість найка, коламбії і мерела, часто щось не сходиться і...»

Сомнения возникли сразу. Любой грамотный человек перед трудоустройством и собеседованием пытается узнать о работодателе как можно больше. Отзывы по большей части негативные, но это можно списать на нытье людей которые не хотят/не умеют работать. Меня это не остановило и я решил рискнуть и проверить, как оказалось зря. У СБ предвзятое отношение к иногородним, в частности к выходцам из Донбасса. Разговоры...»

Компанія не дотримується чинного законодавства. Порушується Стаття 216 Кодексу законів про працю України (додаткова відпустка у зв’язку з навчанням у вищих навчальних закладах, навчальних закладах післядипломної освіти та аспірантурі). Відмовляються відпускати на сесію.

Сколько лет прошло,как меня О.Б. убрал-целых шесть лет назад...а на манеже все те же...крашенинниковы....гупалы....валиновы...и проблемы те же....недостачи,кражи с РЦ...текучка....интриги...обидно за контору...по Одессе до сих пор на рынках в продаже демиксы,каппы и прочие ТМ СМ...И как они туда с РЦ попадают,ума не приложу?)))))

Очень низкая зп, бесконечные штрафы (о которых на собеседовании конечно же не говорят). Компания стоит на коленях, техника, мебель очень старые, офис не видел ремонта минимум 10 лет. Но при этом всем очень много пафоса и рассказов о величии Сингапурской компании (ЦО в Москве). По факту: не оплачиваемые переработки, отсутствие хоть каких либо условий труда, поразительное хамство руководства.

Керівництво тільки тим і займається, що гребуть гроші і кришують смехи "воровства" з складу! Зарплата в районі 3-4 тисяч для "менеджера" це де таке є? і то при звільненні хер заплатять, що повинні. Спеціаліст по підбору персоналу - Ірина (спілкуватись з людьми не здатна і не вміє! страждає "НДТ". Директор по логістиці "баба" на перекурах одні "мати" наче стюсарь. взагалі "текучка" захлива по 2-3 місяці!...»

Но только на первый взгляд. Протянула мне анкету, сказала заполнить. На первой странице всё по стандартам, имяфамилия, адрес, контакты. Никогда не понимала, зачем на этапе такого знакомства нужно указывать точный адрес, данные паспорта и даже идентификационный код - но в этом Спортмастер не одинок. Пропустила это вопросы. Переворачивают страницу и вижу раздел "информация о родственниках". Вроде нормальные вопросы...»