таскомбанк
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: www.tascombank.com.ua
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Запорожье, Одесса, Ровно, Харьков
Просмотры: 47789
Сайт: www.tascombank.com.ua
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Запорожье, Одесса, Ровно, Харьков
Просмотры: 47789
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании таскомбанк
Отзывы о компании «таскомбанк» Всего: 29
06.04.16 22:24
Автор:
Аноним,
г. Киев
Я не могу назвать ни одного положительного момента
Никогда не думала, что буду писать негативные отзывы, считала себя выше этого. Но, проработав в этой "богодельне" больше года, потратив кучу нервов и времени (рабочего и законно нерабочего после 6 вечера - на работу), считаю своим долгом предостеречь коллег, которые собираются идти туда работать, от столь опрометчивого шага. И так по порядку: собеседование в бизнес-подразделение ты проходишь в 2 этапа: твой...»
Полезность: (5 - 0) = +5
Читать подробнее »
26.01.16 15:06
Автор:
Аноним,
г. Киев
Центральный офис находится действительно в центре.
Сразу сказали что рабочий день ненормированный и доплачивать никто не будет.
Все какие-то нервные, раздражительные. Часто используют нецензурную лексику. Очень много требуют, но мало обещают платить.
27.07.15 16:45
Автор:
Ангелина,
г. Киев
Очень хороший зампред по МСБ - если попасть к нему в направлении, работать будет спокойно и интересно. Очень грамотный и толковый. Главный шеф эмоциональный, но очень хороший профи - если найти к нему подход, можно более оперативно решать важные вопросы. Неплохие финансовые условия и соц.пакет.
Очень сильная бюрократия.
Очень большая загруженность сотрудников - раньше 21-00 практически никто не выходит. Очень нервный зампред по Рискам - с ним практически нереально сработаться никому.
Задачи и решения могут меняться по нескольку раз на день, что несет за собой негатив и от клиентов, и от сотрудников.
25.05.15 14:31
Автор:
Имя,
г. Киев
ТАСКОМБАНК - это типичная школа выживания. Ни больше, ни меньше.
Опыт работы в банках приличный, но такого беспорядка и негативного отношения к сотрудникам не встречал ни в одном другом банке. Работы много не из-за того что действительно так, а из-за бестолкового топ-менеджмента. Авралы создаются искусственным путем (или изначально четко задачи не ставятся, или меняются с поразительной скоростью на противоположные, или на 1 человека одновременно "вешается" несколько объемных...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
11.10.13 14:28
Автор:
Manager,
г. Киев
Реальный опыт не только работы, но и жизни.
Медицинская страховка и абонемент в спортклуб для руководителей подразделений, которые больше года работаю в организации.
Несмотря на то, что большинство пашет до позднего вечера, высшие руководители считают сотрудников (и даже называют прямым текстом) "деб..ми", которые только и знают, как дважды в месяц ходить в кассу за зарплатами. У некоторых из топ-менеджеров (особенно по рискам) - хамство и мат является частью лексикона. Уйти в 18-10 - мувитон, на следующий день необходимо объясняться высшему руководителю, почему ты не брал...»
13.08.13 16:25
Автор:
Алеся ЗЕТ,
г. Киев
В любом случае-это опыт,опыт жизни, опыт страховать свою пятую точку от подставы.
После прихода днепропетровского главы правления все стало с ног на голову- исчез банальный этикет в общении, на совещаниях, авторитарность в перемешку с хамливым отношением к работнику, привествуется принцип "подставь не плечо, а ближнего",иначе выгребешь по полной, в результате - ситуация сложилась такая как отсутствие единого командного духа, проявишь инициативу-получишь по носу (приказ на такое "министерша" с...»
14.12.12 11:04
Автор:
Сергей,
г. Киев
много обещают
ультимативное, с позиции силы, власти отношение к сотрудникам и клиентам таскомбанка. Закон не писан, трудовой кодекс и закон о защите прав потребителей никого не трогает делают то что им хочется, только через жалобы в правоохранительные органы, через суд принимают сторону закона
25.09.12 16:21
Автор:
Лекси,
г. Киев
таких нет.
Людей не уважают вообще. И все идет от Головы Правления. Могут назначит кредитный комитет на 19-00, потому что у Председателя нет другого свободного времени. В корпоративе молодой запред -еще более менее, риски - ужас ужас( зампред сидит на работе до 12 ночи и того же требует от сотрудников). Задачи ставяться не понятные. обязанности увеличивают а з/п нет. Выжимают все соки -потом досвидос. Все направлено на...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
20.05.12 21:13
Автор:
Владимир,
г. Киев
какой-то опыт, но нового ничего там нет...
владельцы банка решили по быстрому раскрутить банчок, отсюда отношение к людям как к расходному материалу, основной упор стаят на новых сотрудников на испытательном сроке - т.к. зарплату на нем обрезают и премий не платят... человек пашет как дурной 3 месяца, а на четвертый ему говорят мол ты на повышение з/п не заработал и премии недостоин, а могут и сразу попросить - через 3 месяца на выход и следующего в оборот.
...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »