ПАТ Концерн Галнафтогаз
Інші назви: ТМ "ОККО"
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Корисні копалини (нафта, газ, вугілля, руда...)
Сайт: www.okko.com.ua
Телефони: 80322989603.1284
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Вінниця, Дніпро, Житомир, Запоріжжя, Кіровоград, Кривий Ріг, Львів, Мукачево, Ровно, Сєвєродонецьк, Стрий, Суми, Тернопіль, Харків
Перегляди: 93670
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Корисні копалини (нафта, газ, вугілля, руда...)
Сайт: www.okko.com.ua
Телефони: 80322989603.1284
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Вінниця, Дніпро, Житомир, Запоріжжя, Кіровоград, Кривий Ріг, Львів, Мукачево, Ровно, Сєвєродонецьк, Стрий, Суми, Тернопіль, Харків
Перегляди: 93670
Опис діяльності:
«Концерн Галнафтогаз» – провідна українська компанія, основною діяльністю якої є роздрібна реалізація пального та супутніх товарів через мережу заправних комплексів «ОККО». Компанія входить в трійку лідерів за обсягами продажів нафтопродуктів на роздрібному ринку України. Діяльність «Концерну Галнафтогаз» представлена в 21 області України та АР Крим.
Одне з найбільших надбань ПАТ «Концерн Галнафтогаз» - це квалiфiкованi працiвники, а ресурси, затраченi на навчання та мотивацiю персоналу — це вдалi iнвестицiї у власний розвиток. Компанія на постійній основі формує внутрішній кадровий резерв з... »
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюПАТ Концерн Галнафтогаз
Відгуки про компанію «ПАТ Концерн Галнафтогаз» Усього: 94
Фильтр за регіоном:
Усі Київ Вінниця Дніпро Житомир Запоріжжя Кіровоград Кривий Ріг Львів Мукачево Ровно Сєвєродонецьк Стрий Суми Тернопіль Харків
02.09.11 18:08
Автор:
Аноним,
м. Київ
Хороший плацдарм для поиска настоящей работы.
Много обещаний на перспективу, но перспектива постоянно убегает за горизонт. Когда понимаеш, эту игру и просишь "табурет" для возвышения, тебе просто улыбнутся..., а потом уволят.
Корисність: (3 - 0) = +3
Читати докладніше »
15.08.11 19:21
Автор:
аноним [ty,
м. Київ
соц.пакет
очень неудобный график работы.Неоплачиваемые собрания 2 раза в месяц.Зачуханые АЗС:Цены на стелле выставляют с помощью лестницы.Где дворники,сантехники,электрики-все эти работы выполняют персонал АЗС.Тайные клиенты выгребут зарплату подчистую,КРУ и то на много лояльней к персоналу,Недостачи вроде бы погашаются,но на самом деле увеличиваются(=сумме месячной зарплаты)
11.08.11 16:55
Автор:
келлар,
м. Тернопіль
нема.
на протязі 2 років бачив ці оголошення. вирішив перед дзвінком по телефону подивитись відгуки. вразила сама кількість відгуків, в тому числі явно "корпоративних".
після телефонної розмови 100% впевнився що вони нікого не шукають.
дякую всім хто не полінувався написати свої враження і зекономив мій час, гроші, нерви.
07.08.11 20:57
Автор:
Аноним,
м. Львів
Суб'єктивно , жодного!
Моя порада: Забудьте про відвертість про яку Вас просять у аплікаційній формі, ніхто її не сприймає, пишіть те ,що хоче почути кожна людина , "солодку брехню".
І найголовніше , у відділі кадрів працює блондинка)
31.03.11 11:18
Автор:
Аноним,
м. Київ
От части согласен о перегибах на собеседовании, но судя по всему таков порядок, нужно воспринимать его просто как поединок/испытание что ли :) Сотрудники нормальные. Я вообще начинал с оператора торгового зала, но потом довольно быстро перешёл в офис. Впечатления в общем и целом только позитивные.
По негативу что тут понаписали не согласен. У нас люди _работать_ просто не привыкли. Опять же собеседование это всего лишь испытание. Вы бы попробовали устроиться в другие транснациональные компании, Maersk, например. Там собеседование может чуть ли не весь день (с перерывами само-собой) длиться...
Корисність: (1 - 2) = -1
Читати докладніше »
15.02.11 21:48
Автор:
Аноним,
м. Вінниця
Нет
Зачем перебирать полтора года людей на одну-две вакансии?
12.02.11 20:49
Автор:
Аноним,
м. Київ
Положительных сторон в этой разводной конторе нет.
СПЛОШНОЕ СКОТСТВО.
Корисність: (2 - 1) = +1
Читати докладніше »
12.02.11 16:43
Автор:
Аноним,
м. Львів
Охрана на входе хорошо выполняет свои задачи и в кафе A la minute вкусно.
Да никого они вообще не ищут - все вакантные должности давно заняты. Не теряйте собственного времени, все это просто создание искусственной конкуренции.
09.02.11 16:21
Автор:
Аноним,
м. Дніпро
Прогрессивные методы отбора
На честное и внимательное заполнение анкет ушло четыре с половиной часа!!! Вопросы в основном риторические, на которые если начнешь отвечать, уйдет на каждый минут по десять и по пол-листа! Неужели это нельзя спросить на собеседовании!!!???
В общем убил весь вечер и еще половину следующего дня, а потом узнал что ставка у них 1600 и столько же переменной части! Причем по лицу видно, что получаешь только ставку. Я в...»
Корисність: (2 - 0) = +2
Читати докладніше »