територия твоей техники

Разводят клиентов, товар не качественный, возврат делать не хотят, хомят клиентам, лучше б прикрыли ету забегаловку

Кидалово! Территория твоей техники- они же ООО СВП Плюс. Зарплата не выплачивается. КОНВЕРТ! О каком уровне компании можно говорить, если офис находится на складе! Прежде чем нанимать людей на работу, арендуйте себе приличный офис! ШАРАМЫЖНИКИ! Отдельное внимание для тех, кто хочет работать в офисе! Дают тестовые задания и по факту делаешь работу бесплатно и соответственно соискателя не берут. Вот так налажена...»

Кидают на деньги. Штрафы, задержки, куча тупых задач. Сотрудников не считают за людей, с мнением продавца никто не считается. Уволиться без проблем очень сложно с этой компании, поскольку вас просто кинут на деньги.

Компания кидает сотрудников на бабло, работаешь как раб без выходных, в ответ даже спасибо не скажут, нагружают кучей задачь, которые ты не должен делать, но тебя обязывают. Зарплату платят низкую и не во время. Придуманые штрафы лишь бы деньги не платить. Крч если вам нравиться хардкор за маленькие деньги и вы любите когда вас унижают и не относятся как к человеку , а скорее всего даже хуже чем к животному , то...»

1. Штрафы. Штрафы на каждом углу. 2. Непонятная и плохая мотивация. 3. Полоумные руководители которых набрали с Ельдорадо. 4. Постоянные задержки по зарплате. Вранье от того же топ менеджмента с Ельдорадо, что вот эта задержка последняя и больше ни-ни. Вишенка на торте - серая Зп. 5. Экономия на форме для сотрудников. Выдают по одной футболке в год и она через два месяца похожа на кусок половой тряпки....»

положительные моменты в компании развеялись как только в компанию пришло новое руководство. Такое впечатление что с мнением персонала и их работой никто абсолютно не считается,и абсолютно не ценят ни одного с сотрудников компании. Персонал увольняется, руководство абсолютно это не интересует. Мотивация уменьшается, зп соответственно тоже. юрий приступа абсолютно не умеет руководить.

Ужас, работа в это компании превратилась в кошмар, как только пришли Юрий приступа и его протеже Матросов. Каждый день Матросов начинает писать в 7 заканчивает в 23.30 пишет всякую фигню, мало того позволяет т себе писать даже матами или скидивыть в группу голых баб. Как по мне это не прилично, как для руководителя . Придумал например каждый рабочий день писать обучение и чек лист продавца, затрахал мозг. Зато когда...»

Не верьте уровню зп о котором вам говорят на собеседовании, расчитывайте на 4000гр которые официальные. Остальные обещанные бонусы - вилами по воде, никогда не знаешь как их считают и что получишь в конце месяца. На собеседовании не говорят правду о средней зарплате с учетом бонусной части, реально она меньше тысячи на 2-3 о чем можно узнать пообщавшись с сотрудниками. Не поленитесь это сделать что бы потом не было...»

Не верьте уровню зп о котором вам говорят на собеседовании, расчитывайте на 4000гр которые официальные. Остальные обещанные бонусы - вилами по воде, никогда не знаешь как их считают и что получишь в конце месяца. На собеседовании не говорят правду о средней зарплате с учетом бонусной части, реально она меньше тысячи на 2-3 о чем можно узнать пообщавшись с сотрудниками. Не поленитесь это сделать что бы потом не было...»

Начальство хамы, обманывают как сотрудников, так и клиентов, продукция некачественная, корпоративной культуры никакой.