Экония
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Продукти харчування та напої, алкоголь
Сайт: www.econia.com.ua
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Кам’янец-Подільськ, Одеса, Черкаси
Перегляди: 38775
Опис діяльності:
Сайт: www.econia.com.ua
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Кам’янец-Подільськ, Одеса, Черкаси
Перегляди: 38775
Опис діяльності:
Детская вода "Малятко"
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюЭкония
Відгуки про компанію «Экония» Усього: 52
13.04.16 22:12
Автор:
Аноним,
м. Київ
Як на мене відсутні
Ну що я можу сказати, все, що було перераховано моїми колегами-співробітниками, все правда.
По-перше, рівень заробітної плати, спочатку все так і є, доволі конкурентоздатний, але, враховуйте, 60% це відносно постійна ставка, 40% так звані бонуси, KPI, хахаха, так іскусно викривити саму ідею KPI, на це потрібен талант - можете не розраховувати на них, спочатку вам нібито будуть виплачувати, а потім, це просто...»
Корисність: (2 - 0) = +2
Читати докладніше »
27.01.16 13:33
Автор:
Чёрная Мамба,
м. Київ
1. Зарплата (первые 1-3 месяца). Но есть одно большое Но. Об этом в отрицательном.
2. Коллектив добродушный, отзывчивый, хотя пусть вас не вводит это в заблуждение, легко могут за спиной плести интриги (про особей приближённых к императрице). Вовремя нужно понять ху из ху.
Когда мне позвонили и пригласили на собеседование, я изначально полезла читать отзывы о работе. Всегда думала, что плохие отзывы пишут неудовлетворённые, бездельники итд. Прочитав кучу негатива об компании, подумала: ДА нет, ну бред, такая компания, да нет это не про меня, я ж работящая пчёлка. Как оказалось в дальнейшем многое оказалось чистой правдой (жаль не сразу это поняла).
1. Зарплата. То что она большая...»
Корисність: (7 - 0) = +7
Читати докладніше »
30.12.15 20:57
Автор:
Алексей,
м. Київ
Хорошая зарплата, нормальный коллектив, продающий сам себя продукт. Я работаю тут больше года, коллектив хороший, всегда все, что мне надо, решается, руководство идет навстречу. Есть возможность выполнить план и получить дополнительные бонусы. Плюс з/п повышается
Иногда приходится в выходные работать, помогать отделу маркетинга - там везти стойки, продукцию, потому что продукт детский и часто именно в выходные дни выставки и всякие разные мероприятия. Не всегда удобно, конечно, но хорошо, что это не бесплатно, это дополнительно оплачивается.
Корисність: (0 - 1) = -1
Читати докладніше »
29.12.15 14:19
Автор:
Ольга,
м. Київ
Своевременная выплата зарплат и бонусов, заработная плата выше среднего. есть возможность выполнять планы и зарабатывать бонусы. Я работаю в компании уже год, занимаюсь продажами брендов, могу сказать, что бренд Малятко хорошо себя продает, из других брендов, хорошо пользуется спросом и вода Чистый ключ, она качественная и в недорогом сегменте. Что касается работы, то мой непосредственный руководитель, который...»
явных отрицательных сторон, которые бы мешали зарабатывать и нормально работать, нету
17.09.15 16:25
Автор:
Дмитрий,
м. Київ
При входе, девушка не ресепшине предложила кофе, чай. Собеседование проходило вместе с непосредственным руководителем.
Обещали перезвонить на следующий день и уточнить дату стажировки. Дальше - классика жанра, три дня ждал обратной связи, перезвонил сам, извинились, обещали перезвонить на следующий день - тот же результат. Для расстановки точек над "и" еще раз перезвонил через неделю, услышал ответ, что вакансия "заморожена" на неопределённый срок.
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
31.03.15 23:35
Автор:
Наталья,
м. Київ
Почитала я тут о том, как якобы плохо работается в Эконии и не удержалась – решила и свой отзыв оставить. Что радует лично меня, что негативные отзывы в большей степени от тех, кто даже не прошел испытательный срок. А вот отзывы тех людей, с которыми уже сработался и просто молча делаешь свое дело, можно сразу узнать. Они сразу признаются, что работать (особенно сейчас в кризис) нелегко. Некоторые партнеры ушли,...»
Возможно, компании стоит внимательнее выбирать людей на ТОП должности, сразу ставить отвественность в том числе и финансовую, и они будут внимательнее. Думаю, что компании надо честно признавать: если человек засиживается до ночи за рабочим столом, но не дает никакого результата, то, возможно, скорость принятия решений, профессионализма этого человека не соответствует реалиям самой Эконии. У нас правда нету времени...»
28.03.15 21:43
Автор:
Алина,
м. Київ
В компании работает более 150 человек (завод + центральный офис). Что нравится? Конкурентная (выше среднего) заработная плата, соцпакет, приветливый коллектив. Быстро завела друзей и помощников. Внедрен и строго соблюдается системный подход к работе «план-затача-срок выполнения-отчет». Что касается недружелюбных отзывов бывших сотрудников, то хотела бы поделиться наблюдениями.
Да, тут есть серьезные требования к...»
Не очень удобный район центрального офиса, сейчас в компании непростой переходный период от выполнения задач по принципу «бегу туда, не знаю куда, делаю то, не знаю что» к системному подходу выполнения всех рабочих процессов (переход на международные стандарты).
27.03.15 16:40
Автор:
Светлана,
м. Київ
Работаю в компании уже более полугода. Не могу сказать, что работать в компании некомфортно. Лично мне нормально. Есть четкие задачи от руководства, есть тенденция: если я все выполняю во время – никаких проблем, зарплата так же начисляется во время, никаких претензий или штрафов. Если начинаю прогуливать или филонить, то, конечно, потом при сдаче плана работ на месяц приходится выкручиваться. В прошлом месяце...»
График прихода на работу серьезно контролируется, что не всем удобно. Ввели это недавно. Но все равно тут вопрос, ведь люди реально опаздывают не 15 минут, а до часа (сама, когда устроилась удивлялась, что все почему-то на расслабоне). Теперь, когда прижали, все с непривычки пищат. Я на это реагирую нормально, потому что на прошлой работе вход был по карточной электронной системе..
Корисність: (0 - 2) = -2
Читати докладніше »
19.03.15 18:35
Автор:
Евгения,
м. Київ
Приятное впечатление осталось после прохождения собеседования. Сначала со мной пообщалась начальник отдела кадров. Беседу вела легко и профессионально. В кабинете переговоров - очень много наград и дипломов, которые компании вручались за качество, в т.ч международные сертификаты качества ISO. Требования у компании и правда высокие, объясняют это переходом на систему ISO 9001, где все работают по процедурам. Вообще...»
Не очень удобно добираться в офис, не сразу нашла. Но в принципе, близко к метро Берестейская.