Відгук про роботодавця «Информационные системы 1559» Добавлен: 14.02.13 17:59
Інші назви: Сильверком, Мобильная справка 559, гипермаркет товаров и услуг tut.ua, Горсправка
Сфера діяльності: Послуги: Маркетинг, реклама, креатив, просування, аналітика
Сайт: www.is1559.market.tut.ua
Адреса: Україна, м. Київ, ул. Чорновола,2
Перегляди: 295
Усього відгуків: 21
Опис діяльності:
Посада: Оператор
Дата початку роботи: Серпень 2010 г.
Дата звільнення: Серпень 2011 г.
Корисність відгуку: 4 - 1 = +3
Всього коментарів: 5
Позитивні сторони компанії
Замечательный коллектив - просто прекрасный. Дружные, добродушные, как говорят, беда сближает)). После ухода осталось много друзей, которых хочется видеть.
При увольнении не обманули ни на копейку из заработанных двух.
Удобно для студентов.
Негативні сторони компанії
В этом разделе можно писать мемуары.
Условия работы - кавардак. График - как звезды у координатора станут. Ерунда, что ты просишь одно, ну не по фен-шую то, что ты пишешь, что поделаешь. Смены иногда сумасшедшие, перерыв каждых 3 часа по 15 минут. Покушать никогда не успевала, бутербродик на коридоре глотнешь, как удав, и опять в линию.
Штрафы необоснованные, по закону нашей страны они не предусмотрены. но кто на это смотрит.
ЗП копеечная, и выдают ее с видом, как миллион вручают.
Чихнуть оператор не имеет права, дышать тоже, естественно, в трубку.
Прием на работу и контроль во время - как в Пентагон, куча тупых тестов, а толку то с них.
На этой работе начинаешь ненавидеть весь мир. И понимаешь. что вокруг жизнь только тогда, когда убегаешь оттуда.
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.
И Вы чего-то напутали - производственный процесс не имеет никакого отношения к нарушению трудового законодательства которое процветает в справочной 1559 (теперь 123).
И по поводу высказываний
хочется процетировать создателей сайта :"Старайтесь не очень углубляться в особенности производственного процесса или давать оценку качеству производимого товара, чтобы это не было похоже на черный пиар конкурентов. Не позволяйте себе прямых оскорблений конкретных людей. За оскорблениями легко прослеживаются злоба и бессилие, что вызывает отвращение даже у случайных посетителей сайта".