Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «Мастер Мед » Добавлен: 14.03.19 18:50

Основна назва: Мастер Мед
Інші назви: Mmastermed
Сфера діяльності: Послуги: Медичні послуги, спортклуби та салони краси
Сайт:
Телефони: (067) 133 38 00 - Киевстар, (066) 133 38 00 - Vodafone, (093) 133 38 00 - Life
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Харків, Харьков
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 3,63/5,0

Перегляди: 324
Усього відгуків: 96
Опис діяльності:
Стоматологическая сеть МАСТЕР МЕД работает на рынке 14 лет. Мы уже открыли 6 стоматологий в Харькове и планируем расширяться дальше. Здоровье своих зубов нам уже доверили более 20 000 пациентов. Наша цель - качественная современная стоматология в шаговом доступе для каждого района города.
Автор(-ка): Сергей (Був(-ла) тільки на співбесіді, але враження залишилося)
Вакансія: Начальник отдела продаж
Дата співбесіди: Березень 2019 г.

Позитивні сторони компанії

Положительных впечатлений нет.

Негативні сторони компанії

Обшарпанный офис не профессиональные сотрудники, пренебрегающие своими обязанностями. Более идиотской ситуации у меня ещё не было. Позвонили, поинтересовались актуален ли поиск работы, пригласили на собеседование. Пришел, «начальница» отдела кадров дала заполнить анкету, которая повторяла резюме. Заполнил. Пошла к руководителю, вернулась и говорит «вы нам не подходите». На вопрос зачем тогда звали???, анкета ведь с небольшими нюансами полностью повторяет резюме, но внятного ответа не получил. Зря только потратил время. Одно дело, когда с тобой провели собеседование и ты не подошел и совсем другое, когда перечитали резюме и ты не подошел, но уже приехал. Почему перед тем, как звонить человеку не ознакомится кого вообще приглашаешь? Звоните шахтёрам, дрессировщикам, театральным актёрам, а потом как они приедут говорите, что у нас стоматология, нам шахтёр не нужен. После этого кто-то их назовёт профессионалами? За то время что там пробыл я понял, что у них достаточно большая текучка мед. персонала.