Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Частное акционерное общество «Вентиляционные системы»» Добавлен: 06.02.20 21:35

Основное название: Частное акционерное общество «Вентиляционные системы»
Другие названия: ЧАО «Вентиляционные системы», ВЕНТС, VENTS
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт:
Телефоны: (044) 406-36-27
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,62/5,0

Просмотры: 1861
Всего отзывов: 24
Описание деятельности:
мощное научно-производственное предприятие, которое владеет крупнейшей современной производственной базой в Европе и самостоятельно производит полный спектр оборудования для систем вентиляции и кондиционирования любой степени сложности под торговыми марками ВЕНТС, Домовент, Пластивент, Алювент, X-VENT, AirVENTS.
Автор: Алексей Стрелов (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Сервисный инженер
Дата начала работы: Ноябрь 2016 г.
Дата увольнения: Август 2019 г.

Положительные стороны компании

Компания со своими традициями, накопленным опытом.
Многие процессы стандартизированы и отлажены, предприятие не стоит на месте и постоянно развивается, проблемы со скрипом но решают.
Можно многому научится, повысить свою квалификацию.
Раз в год просил повышение ЗП в связи с ростом моей ценности как сотрудника - два года подряд повышали, на третий правда отказали, но это отдельная история.
Работал в отделе сервиса: образцовый руководитель, сплоченный профессиональный коллектив. Очень благодарен ребятам за те три года, что провел вместе с ними.
Если ты молодой специалист - смело иди работать, получишь много ценного опыта!

Отрицательные стороны компании

Как и любая большая украинская компания, с течением времени обросла корупцией и круговой порукой. К рабочим относятся как к мусору, текучка в низовом сегменте чудовищная.
Очень много управленческих перегибов и инерции. Руководство к критике относится резко негативно, очень болезненно. Люди наверху много умеют и знают, но они боятся потерять свои места, поэтому молодых не продвигают. Из-за этого управленческая компетенция год от года плавно снижается - люди просто выгорели, обленились и перестали соответствовать "сегодняшнему дню".
Не смотря на весь негатив, для меня позитива в этой компании всё же было намного больше

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 2/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 4/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 4/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 3/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 2/5