Супермаркет «Сильпо»

зарплату начали задерживать. премий никогда не бывает. заставлят отбиться и работать. бардак а после отпучка сидишь месяц без денег

напряг

Было всё конечно хорошо, пока куратора нового не прислали. А это просто чума, по видимости не удовлетворённая стерва. Пытаясь навести порядок, людей за людей не считает. Просто от одного взгляда на человека может сказать руководству, что не хочет больше сотрудника видеть на работе, и всё прощай работа. Не советую никому идти в Сильпо потому, что не понравившись одному человеку на фамилию Кизим, вы просто можете по...»

роздевалки очень старые,когда ламаются завхоза очень тяжело найти.помещение для сотрудников оставляет желать лутшего.женская часть охараны очень груба(это касается и с персоналом,и с посетителями),может нахамить без причины

с заведующими нужно работать особенно с Чепурко Таней

Есть претензия к Управляещей маг.№103 заднепровская 9 Запорожье , Сильпо Якименко А.Ю . я бывший сотрудник этого магазина, хочу сказать что уволился из за нее. так4 как она не давала спокойно работать , за спиной обсуждала меня с администрацией и поливала гразью. а в лицо ничего не говорила, недавно заходя в магазин узнал что после моего ухода моим сотрудникам сказала что я Козлина. Ничего не плохого в целом о...»

Прочла отзывы и удивилась, такая известная компания и так себя зарекомендовала и не в одном городе. Очень жаль.Но , мне кажется, работодатели эти отзывы не читают.Хорошо, что закрывается в Симферополе.

Не платят сверхурочные, заставляют перерабатывать, опасные для здоровья условия труда, неудобные графики обедов, психологическое и должностное давление со стороны зав. отделами. В частности сам зав. отделом гнобит и презирает за работу на него обуславливая тем, что тот, кто не смог или не захотел стать заведующим - ничтожество. Прямо так в лицо. Я должен приглашать друзей в компанию? Мне стыдно им сказать где я...»

Хамское отношение со стороны некоторых администраторов и некоторых зав.отделов.Мне кажется, у них звёздная болезнь.И пусть прекратят орать на подчиненных( этот администратор ,.надеюсь, прочтёт и себя узнает).Потому что это в первую очередь некультурно и некорректно.В следующий раз (если не прекратится такое отношение) сразу к Казакову и уже пофамильно. Собрания никогда не проводятся с сотрудниками, к сотрудникам,...»

Заведующие и админы почти все скотски относятся к персоналу ,внутренний закон все согласны выполнять но почему то он выполняется в одностороннем порядке и как правило теми кто это все тянет на своих плечах и все равно постоянное давление со стороны тех же зав. и админов ,а без обеда работать это пожалуйста . Что бы так руководить нужно сначала стать недо человеком ,а это у них лучше всего получается , из грязи в...»