ВОЛЯ

множество, зарплата, отношение как к рабам, смены по 12 часов, звонки по выходным с "просьбой" выйти на работу, текучка кадров. Взаимозаменяемость операторов ( сидя у себя в службе меня легко бросают на сервис или первую линию, а это пагубно отображается на моей зп)

Жаль потраченного времени на собеседование (на позицию рекрутера)! По телефону озвучивают одну зп, а при встрече оказывается, что предлагают меньше. Хотя изначально я озвучила минимум ниже которого не готова рассматривать предложения.

хочется больше тренингов и еще больше зп

Система штрафов, которая звучит как мониторинг и контроль качества. Сумашедшая нагрузка,постоянно все меняется. Очень много негатива от абонентов. Но у меня были высокие рейтинги в работе. Рукуводитель отдела Лысак очень неприятная личность, отношение к подчиненым унизительное. Когда я заболел и у меня была температура больше 38, я вызывал скорую. После болезни принес больничный и документ подтверждающий приъезд...»

Работал в отделе подключения. Филлиал "Консуг Гранд". К начальству и коллективу претензий нет. но вот штрафы и зп самой "воли" пугают. Пожалуй начнем. Первым делом - вы обязаны помимо подключений еще и искать новых абонентов. Не сделали 3 продажи -10% зп. Далее так называемые "возвраты"(ошибка в документах, плохие/отсутствие ксерокопий). 1 возврат -250грн. Рабочее время: с 9:00 до пока не сделаеш. Это может быть...»

Не ведитесь на этот развод!!! По телефону говорят одну зарплату, а на самом деле получишь дырку от бублика! Мизерная ставка и бонус, который можешь не получить. Обучаться 3 недели, а потом узнать, что ты не подходишь. Жалко потраченного времени.

Развод для лохов!!! По телефону говорят одну зарплату, а на самом деле получишь дырку от бублика! Мизерная ставка и бонус, который можешь не получить. Обучаться 3 недели, а потом узнать, что ты не подходишь. Жалко потраченного времени.

На мой взгляд, работа в КЦ подходит как подработка для студентов во время каникул или временная работа ( 1-3 месяца ), рассматривать работу оператора, консультанта, менеджера или техника как постоянную не стоит. ЗП низкие даже с выполнением всех планов и переработкой , заработать там не получиться.

Я пришла на собеседование и мне сказали вы нам подходите 100%, до этого я работала на гос службе. Расспросили у меня все про вся ну и я тоже, обещали оформление через 8-10 дней, я ж на позитиве уволилась с работы думала удобно близко ездить из дома на раб, но не тут то было, мало того что я 2 недели на шарик поездила на тренинги во главе с Тимуром (самовлюбленный, саркастичный тип, стукач), я просто ему один раз...»

Незнаю ситуацію в інших містах, але у Львові це п....повний. У всіх бідах компанії винними шукають консультантів ЦСТ, які працють за копійки і змушені щодня приймати сотні абонентів і вислуховувати все, що тільки ті думають про Волю. Мало того що ти повинен виконувати свою роботу, з тебе ще хочуть зробити промоутера , який має бігати та роздавати рекламні листівки по місту. Щодо керівництва. На сьогоднішній день...»