ROSHEN

Был на собеседовании. Технический директор - некто Алексей - просто гандон. Видимо, его в детстве сильно гнобили родители, а потом оно пошло на курсы НЛП. И теперь пытается самоутвердить своё жалкое эго за счёт других. Задаёт по нлпшной методичке дурацкие вопросы, чтобы вывести из равновесия. Если такое на старте, то что оно будет дальше нести? Да и предлагаемые деньги не соотносятся даже в Киеве с требованиями к...»

Была попытка трудоустройства на позицию мерчендайзера. Вакансия постоянно висит. Не понравилось два момента: перед собеседованием дают анкету с множеством личных вопросов не касающихся образования или опыта работы. Второй, и самый главный момент-вопрос из анкеты: СКОЛЬКО ВЫ ГОТОВЫ БЕСПЛАТНО РАБОТАТЬ ВНЕУРОЧНО? Это вообще ни в какие рамки не входит. А сколько продукции компания «Рошен» готова раздавать бесплатно? Не...»

- рабочее время переработок не фиксируется , еще на собеседовании предупреждают что 2-3 часа норм. переработка на работе нужно быть за 30 мин . при вопросе про оплату ответ что все переработки уже включены в их сверх зп, если пересчитать на почасовую зп то зп рыночная . - в компании топ 10 работодателей процветает сексизм, мне на собеседовании несмотря на образование и 5 летний стаж роботы сказали , мы на эту...»

Отношение к сотрудникам. Компания изначально врет при трудоустройстве. Говорит что все зп белая. Как бы да и как бы нет. Оформляют вас на ставку, остальную часть оформляют как бонусы и при необходимости бонусы компания не выплатит. Такая необходимость появится при выплате последней зарплаты. Мой кейс, не выплатили 14 дней отпуска который не отгуляла с объяснением «мы никому не выплачиваем». При сокращении не...»

І так...Працюючи Рошені ви повинні розуміти,що ваш робочий день начинається із 07.00 і до 21.00 або ж до 22.00,в залежності скільки і як працює магазин.Увесь час ви повинні будете працювати у торговому залі,пританцювуввти біля кожного покупця,якщо ні -КЕП.Окрім цього виносити товар,робити ротацію на цукерки.Якщо ви зайняті товаром,але побачили ,що йде покупець ,кидайте все і біжіть падайте у ноги покупцеві,інакше...»

Научите коректно и с уважением относится к коллегам заведующую магазина Лебедеву Юлию Сергеевну, все знают в офисе ,что она с сотрудниками разговаривает криками и матом,но почему-то всех устраивает такое общение. Эти крики и маты слышать не только сотрудники ,но и покупатели магазина .

Пропоную Провести співбесіду з директором Поділля Рошен Клосович Сергій Йосипович м.Тернопіль Тому що ще трошка і не буде кому працювати

Требования большие,но извините не натакую зарплату.Компания людей обманывает даже на пакетиках для весового продукта,и при этом зарабатывает за месяц от 15000грн с магазина.Больничные предприятие не платит,хотя расказывают,что да,не верьте или ходите на больничный больше чем на 5дней,так хоть государство заплатит.Когда человек увольняется,то срезают за последний месяц все что можно.Платят только почасовку,тоесть ни ...»

Я як колишній працівник даної компанії знаю всю їхню «політику»із середини.Позиціонують себе як борці за свіжість та якість продукції,Гуляючи із подругою Хрещатиком ,зайшли в магазин придбати щось смачне.Купили цукерки «Червоний мак»,вони якраз акційні були.Яким же було моє розчарування,коли я побачила,що цукерки не свіжі,цвілі ще й несмачні,і не треба розказувати,що ота цвіль ,то какао масло і що то є признак...»

не много есть