ООО "НРП"
Інші назви: Cеть магазинов MOYO
Сфера діяльності: Торгівля: Компьютери, комплектуючі, ПЗ
Сайт: moyo.net.ua
Телефони: 591 - 10 - 92
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Дніпро, Донецк, Кіровоград, Луганськ, Ровно, Суми, Хмельницький, Чернівці
Перегляди: 77825
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Торгівля: Компьютери, комплектуючі, ПЗ
Сайт: moyo.net.ua
Телефони: 591 - 10 - 92
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Дніпро, Донецк, Кіровоград, Луганськ, Ровно, Суми, Хмельницький, Чернівці
Перегляди: 77825
Опис діяльності:
Вновь созданная компания. Компания
открывает сеть розничных магазинов с
начало в Киеве, потом по всей Украине.
Формат такой же как и Unitrade. Представленная
группа товаров: Компьютерная техника, фото
и видео, мобильные телефоны, аксессуары
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюООО "НРП"
Аналіз відгуків про компанію «ООО "НРП"»
Досвід працівників переважно негативний. У багатьох відгуках повторюються низька або зменшена через плани й бонусні правила зарплата, штрафи чи безоплатне відпрацювання часу, а також тривалі зміни, робота у вихідні та неоплачувані понаднормові години. Кілька співробітників описують обмежені можливості кар’єрного просування та байдужість керівництва до робочих проблем. Водночас найстійкіший плюс — колектив: у різних підрозділах згадують взаємодопомогу, дружні стосунки й згуртованість. Також роботу називають придатною для старту в продажах без значного досвіду. Окремі автори позитивно оцінюють своєчасність виплат, офіційне оформлення, графік або безплатні обіди, але ці переваги не переважають сукупність повторюваних скарг.
Що найчастіше хвалять
- Дружний і згуртований колектив
- Можливість отримати перший досвід у продажах
- Безплатні або умовно безплатні обіди
Основні проблеми
- Низька або скорочена винагорода за значного навантаження
- Штрафи, утримання та безоплатне відпрацювання
- Понаднормова робота та нестача вихідних
- Обмежені можливості кар’єрного просування
- Байдужість керівництва до потреб і проблем працівників
Відгуки про компанію «ООО "НРП"» Усього: 20
08.06.26 18:04
Автор:
Аноним
м. Київ
* Гибкий график работы. Сотрудники могли самостоятельно формировать расписание при условии выполнения месячной нормы часов.
* Прозрачная система оплаты труда. Понятно, из чего складывается заработная плата...»
* Уровень заработной платы ниже среднего по рынку. Доход сильно зависит от выполнения плановых показателей.
* При невыполнении плана продавцы обычно получают 12–15 тыс. грн, при выполнении — около 17 тыс....»
17.10.25 19:27
Автор:
Анонім
м. Хмельницький
Немає
Сумніваюсь що працювати під тоталітарним контролем це є нормою, при цьому виконувати безліч безглуздих процесів безкоштовно та заради того щоб СБшник по головці не вдарив.
30.05.25 19:43
Автор:
Лиходій
м. Київ
Наразі вже немає
ЗП нижче ринку, працювати грубо кажучи за їжу. HRD яку вигнали зі Stylus тепер вона тут. Привіт [персональные данные скрыты] як поживаєш?) певно що погано і це радує, і звідси скоро exit, по результатам...»
02.06.24 17:32
Автор:
Даня
м. Київ
нету, и даже не ищите
Работал у них комплектовщиком на главном складе, плюсов вообще нет, бичовня ещё та, моя зп была 11-12 тысяч и это при том, что я работал как не в себя, и реально старался. Старший смены, [personal] отправил...»
28.07.23 14:13
Автор:
ОЛЕКСІЙ Лернов
м. Кіровоград
А они разве есть? Эта контора нагребёт с тебя деньги за всё, что только можно без повода
Работа в компании MOYO DERMO - один большой кошмар! Я бы с удовольствием дал ей оценку ниже нуля, если бы это было возможно. С момента, как я начал работать здесь, я понял, что это была ошибка.
Руководство...»
26.07.23 11:42
Автор:
Владимир Котовский
м. Кіровоград
А они есть вообще?
Надеюсь этот отзыв будет полезен соискателям в дальнейшем.
Начнём с того, что когда устраиваешься в эту дырявую контору девочка-hr ([personal]) - вся такая позитивная рассказывает, что это прям Дисней-лэнд....»
21.03.21 12:35
Автор:
Владимир
м. Київ
Колектив, выезды на мероприятия
Руководство не заботится о своих работниках
Обед - максимум минут 10. Хотя сами бегают каждый час на перекур
Плохо себя чувствуешь - "да мне без разницы, иди работай"
Выходной - нет, нужно работать, отдохнёшь потом
И даже если ты на выходном, то тебе все равно позвонят, чтоб вышел. А если не ответил - штраф (да, и такое бывало в наше время)
Форма б/у, рваная, за что сотрудники платят, а потом их же штрафуют
...»
19.02.20 15:44
Автор:
Аноним
м. Суми
Никаких, только коллектив
Работала немного больше года в компании. Штрафуют за каждый косяк и было даже, что акции появляются и не успеваешь втягиваться в них. Как людей консультировать? Вечный стресс на работе. Зарплата для такой работы за вычетом штрафов 5-6 тыс, было и 4-5 тыс. Приготовьтесь работать по 10ч смену, потому что нужно отрабатывать штрафы, иначе вычтут из зарплаты. Выходные могут порезать до 1 дня. По законодательству и не...»
22.01.20 16:58
Автор:
Аноним
м. Суми
Система мотивации
Слабая почасовка. Очень оригинальная система штрафов - штрафуют временем ( то есть бесплатно отрабатываешь часы). По карьерной лестнице можно забраться только если умеешь до блеска обрабатывать 5 точку Марины, во всем с ней соглашаешься и не имеешь своей собственной точки зрения
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
13.01.20 08:11
Автор:
Аноним
м. Суми
Положительных сторон работы в компании нет. Она стремительно идёт ко дну.
Текучка кадров. Нет карьерного роста. Система мотивации оставляет желать лучшего. Зарплата маленькая. Техническое оборудование обветшалое. Нужно быть машиной по оформлению заказов, роботом в разговорах с клиентами, СОВСЕМ не допускать ошибок, чтобы заработать деньги и не платить штрафы. Если немного оплошал, то отрабатываешь штрафы своим личным временем (делаешь ту же работу, но уже бесплатно) и у тебя нет...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »