"Медсервис"
Сфера деятельности: Торговля: Лекарства, гигиена, защита, медицинское оборудование
Сайт: med-service.com.ua
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Белая Церковь, Винница, Днепр, Житомир, Запорожье, Ивано-Франковск, Измаил, Керчь, Кропипницкий, Кривой Рог, Львов, Мелитополь, Николаев, Одесса, Ровно, Харьков, Херсон
Просмотры: 122284
Описание деятельности:
Сайт: med-service.com.ua
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Белая Церковь, Винница, Днепр, Житомир, Запорожье, Ивано-Франковск, Измаил, Керчь, Кропипницкий, Кривой Рог, Львов, Мелитополь, Николаев, Одесса, Ровно, Харьков, Херсон
Просмотры: 122284
Описание деятельности:
крупная розничная сеть аптек
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании "Медсервис"
Отзывы о компании «"Медсервис"» Всего: 74
Фильтр по региону:
Все Киев Белая Церковь Винница Днепр Житомир Запорожье Ивано-Франковск Измаил Керчь Кропипницкий Кривой Рог Львов Мелитополь Николаев Одесса Ровно Харьков Херсон
15.03.16 14:30
Автор:
Аноним
г. Днепр
график
Жадное начальство!
ЗП выплачиваеться через месяц, тоесть за январь - в конце февраля, за февраль - в конце марта и так дальше.
ЗП официальная ( 1300) и неофициальная!
Необоснованные штрафы!
Если хотите работать за копейки - вперед и с песней в медсервис!
ну или в девелопмент
11.03.16 14:38
Автор:
Аноним
г. Львов
Есть много хороших людей в колективе.
1.Днепропетровское начальство не ценит сотрудников, да и коммерческие не далеко убежали в этом.
2. Зарплата не вовремя
3. Зарплата официальная и не официальная
4. Штрафы
5. Очень много работы
6. Маленький оклад
10.03.16 17:35
Автор:
Аноним
г. Ивано-Франковск
Графік роботи.
Рекомендую детальніше підбирати кадри(особливо на такі посади як завідувач аптеки і комерційний директор),так як зав.аптеки створила не можливі умови праці (приниження персоналу,моральний тиск,а найголовніше недостача грошей та ЛЗ.)Даних проблем до появи її в колективі не було.Проблема була озвучена комерційному директору і по його словах приймуться міри,але з його сторони було проігноровано як проблему так і ...»
18.02.16 12:32
Автор:
Сотрудник, правда бывший...
г. Днепр
Работа протекала в своем небольшом, но прекрасном коллективе :)) Дружелюбная атмосфера - результат собственных стараний, а не руководства (к сожалению.) Что еще? Есть регламентированный перерыв на обед. Задержки после работы как правило отсутствуют.
Офис в принципе уютный, рядом с парковой зоной. Материально -техническая база оставляет желать лучшего, но в принципе позволяет худо-бедно,но работать. Вот, пожалуй, и...»
1.Несвоевременная выплата з/пл.
2.Необоснованные штрафные санкции. Личная "блажь" руководителей,которая ничем кроме собственных пожеланий не подкреплена. Словом, "я хочу...", а зачем и почему дело не твое:((
3. Отсутствие перспектив развития и карьерного и личностного роста.
4. Отсутствие корпоративного обучения (а те "потуги", которые выдаются за это самое обучение... без комментариев)