УБЕРЁМ
Інші назви: Уберем, Уберём Киев
Сфера діяльності: Послуги: Побутові послуги: прибирання, прання, чищення, фото, ательє, ЖКГ та ін.
Сайт: uberem.com.ua
Телефони: 073 405 64 96
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Дніпро, Одеса
Перегляди: 103131
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Послуги: Побутові послуги: прибирання, прання, чищення, фото, ательє, ЖКГ та ін.
Сайт: uberem.com.ua
Телефони: 073 405 64 96
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Дніпро, Одеса
Перегляди: 103131
Опис діяльності:
Сервис по уборке квартир в Киеве и области.
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюУБЕРЁМ
Аналіз відгуків про компанію «УБЕРЁМ»
Більшість відгуків співробітників про цю компанію різко негативні. У багатьох відгуках повторюються скарги на невідповідність обіцяної зарплати реальній, складну та непрозору систему штрафів і бонусів, затримки або часткову виплату заробітної плати, відсутність офіційного працевлаштування, важкі фізичні умови праці, грубе або зневажливе ставлення керівництва, а також постійну плинність кадрів. Часто згадується, що новачкам дають найгірші замовлення, а обіцяні доплати та компенсації за проїзд отримати складно або неможливо. Деякі співробітники відзначають, що договір підписується без можливості ознайомлення, а при звільненні можуть вимагати відпрацювання або штраф. Окремі відгуки згадують про наявність інвентарю та можливість вибору графіку, але ці плюси не компенсують основних проблем. Відгуки кандидатів про процес найму також переважно негативні: часто вимагають багато особистих даних, не попереджають про можливу відмову після тренінгу, а комунікація з боку компанії неетична або непрозора. В цілому, досвід роботи та найму в компанії оцінюється як переважно негативний.
Що найчастіше хвалять
- Можливість вибору графіку роботи
- Наявність інвентарю та уніформи
- Виплати можуть здійснюватися щоденно
Основні проблеми
- Зарплата значно нижча за обіцяне, складна система штрафів і бонусів
- Відсутність офіційного працевлаштування та соціальних гарантій
- Грубе або зневажливе ставлення керівництва та менеджерів
- Постійна плинність кадрів, відсутність якісного навчання та підтримки новачків
- Затримки або часткова виплата заробітної плати, складнощі з отриманням компенсацій
Як проходить найм і співбесіди
- Вимога надмірної кількості особистих даних під час найму
- Відсутність прозорості та чіткої комунікації щодо результатів відбору
Відгуки про компанію «УБЕРЁМ» Усього: 43
05.01.21 04:40
Автор:
Аноним
м. Київ
Выдают инвентарь и униформу, выплаты каждый день
Штрафуют за все, банальный развод или немного не дотер пыль=50-100 гривен штрафа, просят своих клиентов ходить по квартире с камерой искать недостатки в уборке. Обещанных денег ни разу не видела, были дни когда отработав 8 часов и выдраяв квартиру 100 кв.м получила 100 гривен. Если у менеджеров возникают вопросы по уборке или другие вопросы могут после работы потребовать чтобы к ним приехали с другого конца города...»
Корисність: (0 - 1) = -1
Читати докладніше »
23.11.20 09:16
Автор:
Аноним
м. Київ
Организация понтов и рекрут рабов
Сплошной обман наемных рабочих, начиная с самого начала- собеседования. Прослушала и сразу поняла, что реально заработать максимум 400 грв из обещаных 600-700 /день.Требования по уборке "мыть полы без применения моющих средств до чистой воды" это уже один час работы на каждой квартире ,поэтому готовьтесь убирать до пяти часов одну квартиру,за которую вам заплатят 200 грв.Такие отзывы есть ,но по ленте их найти...»
02.11.20 18:10
Автор:
Елена
м. Київ
Красиво рассказывают
Первое собеседование прошло быстро , заполнили анкету, пообщались сказали наберут в течении часа...набрали...сказали приехать на след.день на ТРЕНИНГ .. приехала , нам сообщают что тренинг будет идти 5 часов ( заранее никто не предупредил ).. Много рассказывали, отвечали на вопросы , все было ок... На этом этапе было ПОНЯТНО , что нас возьмут , нам объяснили суть работы, как мы будем работать , и что завтра выходим...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
14.10.20 12:36
Автор:
Аноним Аноним
м. Київ
Я была на собеседовании,после мне позвонили и сказали что я подхожу,пригласили на тренинг. Япришла на тренинг10 октября.потом 11октября я пришла на подписания договора,и дальше сказали что вечером на мою страничку придет адрес с заказом, где я буду работать в бригаде.
Так вот сначала, все вроде бы хорошо, но после этого я звоню менеджеру не берет трубку, админам не берут друбку.Доззвонилась я только 13числа админ сказали не было заказов из за этого не вызывали на роботу. Но уже 14 опять никто не берет трубку, и в телеграмме не отвечают.Вопрос,какаго извините надо было приглашать на работу, подписывать договора, если у вас нет роботы. И я такая не одна на собеседовании...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
08.10.20 13:09
Автор:
Аноним
м. Київ
видають інвентар; навчають на тренінгу
коли ти тільки починаєш працювати і працюєш перший день зі старшим клінером, ніхто конкретно не показує як прибирати, щоб клієнт був задоволений. Здається, мов би уникають цього:щоб витримати " конкуренцію" і отримувати кращі замовлення на кожен день. Іноді затримують виплату заробітної плати( не кожного дня); з двох замовлень на день( а мені більше не давали, ти мав приблизно 600 гривень, а іноді і менше). Може це...»
26.09.20 17:30
Автор:
Cветлана
м. Київ
1. наличие и доступность бесплатного инвентаря, униформы
2. средства гипоалергенны
3. хорошее обучение
4. практически ежедневные выплаты
5. адекватные девочки администраторы
1. Фирма для клинеров не работадатель вообще. Фирма заключает договор об информационных услугах, по договору зарабатывает 70% от цены.
2. Вранье о выплатах. В вакансии о зарплате указывает 500-700 в день. На деле же поначалу длительное время вы будете зарабатывать макс. 400. Я зарабатывала в ср. 380.
3. Фирма в массовом количестве штампует о себе положительные отзывы.
Все эти отзывы без конкретики ни о чем...»
Корисність: (6 - 0) = +6
Читати докладніше »
26.08.20 09:35
Автор:
Анна
м. Київ
На первый взгляд сотрудники компании очень приятные, на собеседовании все понятно объяснили, готовы были отвечать на все интересующие вопросы.
После собеседования вечером набрала девушка поздравив радостными голосом , мол я подхожу им, но затем нужно сходить на тренинг, о котором мне на собеседование упоминал молодой человек.
Хотя я шла к ним не на клинкера, а на менеджера по работе с клиентами , но все равно , сказали эта инфа мне необходима ,ок. На тренинге было около 11 чел и только двое из нас на менеджеров. Женщина рассказывала чем и как мыть, эко...»
Корисність: (4 - 0) = +4
Читати докладніше »
17.07.20 10:02
Автор:
Аноним
м. Київ
выплатили зп, но морочили голову неделю.
удалось мне попробовать работать в этой компании. Коллектив молодой, но новичков принимают неохотно. Работы много, иногда не было времени даже пообедать. Задержи регулярные на работе и это для них норма. Если хочешь уйти вовремя - иди и не возвращайся. На телефоне нужно быть с 8 утра,а то и раньше, вечером сидеть, как минимум, до 7:30.
Прежде,чем идти туда работать, подумайте готовы ли Вы полностью отдаваться...»
24.06.20 19:24
Автор:
Стелла
м. Київ
Нема
Токсична компанія. Неконтрольована плиннiсті кадрів. Основна позиція компанii - завжди можна знайти нового робiтника призводить до постійной спiвбеседи та тестування нових співробітників на міцність замість цивілізованого онбордінгу. Це не на користь робочому процесу. Конфлікти вирішуються одним способом — невдоволеного працівника змушують замовкнути. Глузливе і водночас загрозливе запитання: «Може тоді іншу...»
Корисність: (2 - 0) = +2
Читати докладніше »
28.05.20 11:53
Автор:
Юлия
м. Київ
Отсутствуют.
Сейчас компания очень хорошо себя ощущает, в условиях массовой безработицы людей, которые вынуждены обращаться в подобного рода компании просто от безисходности. Коротко о главном:
- вам не называют точный размер вашего возможного заработка, тарификации по «уровню клинера» пока вы не подпишите с ними договор, озвучивается сума 500 грн за рабочий день ( но какой метраж необходимо убрать, какие доп.сервисы необходимо...»
Корисність: (5 - 1) = +4
Читати докладніше »