ROSHEN

мне интересно,сколько еще руководство компании в регионе(конкретно Северодонецк)будет устраивать бездарность,лень,тупость и наглость работы супервайзера Черкасова Игоря.Как может такой человек руководить командой???как вообще он попал на руководителя???

Какой президент такая и фирма . Сплошная Банановая республика.Продукция не супер ,Я такую не ем , и родне не советую.

Если есть желание почувствовать себя рабом, готовым работать за кусочек хлебушка - милости просим!!! ЗП: ставка - 0грн! Типа мотивационная система.Огромное количество штрафов: за оборудование, за средний ассортимент и т.д. и т.п. Планы ставятся мягко говоря "амбициозные". Не забывайте о том, что цены на продукцию ростут как грибы, негатив клиентов и покупателей растет с каждым днем. В общем, если есть желание...»

Филиал г.Котовск.Работает Мартынюк Наташа кассиром. Лезит в чужие семьи, крутит шашни с водителями. Ведет себя аморально. Руководству стоит задуматься. Позор

Ужасное отношение к сотрудникам.Штрафы не за что и не маленькие,людей держат за рабов.Работа по 15-16 часов бывает что и надо стоять целый день на ногах ,а потом прийдет Становская сука редкосная, и оштрафует за то что облокотился потому что ноги уже косились .Вообщем не советую никому .РАБ СИЛА....хоть и компания призедента .

Почему цены поднялись в два в три раза. а зарплата не поднимается. где совесть у руководства???? Почему предыдущие директора поднимали зарплаты??? спасибо им большое. А почему сейчас руководство не считает людей за людей????

нет

http://www.monopolystar.ru/?ref_id=88737 Монополия - онлайн игра в жанре экономической стратегии. Играйте с друзьями, общайтесь и побеждайте! Добейтесь разорения своих оппонентов. Правила довольно просты, поэтому игра быстро стала популярной. Играть могут не менее двух человек (максимум пять), преследуемая цель состоит в достижении финансового преимущества и полном разорении соперников.

Первое - окладно-премиальная система, где оклад всего 1/30 часть всей суммы зп. Второе - постоянный срез премиальных, хотя работаешь на 250 процентов, с 8 до 21, с переработками и без выходных, никого это не парит. Третье - такого быдло-руководства наверное нет ни в одной компании. Матюки, наезды и постоянные претензии это то с чем вам придется каждый день работать, даже женщинам. Четвертое - если ты руководитель,...»

Хочу поделиться впечятлениями от работы в компанни рошен более 15 лет стажа. Начальство БЫДЛО, хамло, бесчеловечное, матами крыют на каждом шагу, человека унизить ничего не стоит. Зарплата- приличьная, но с учетом если не будут штрафовать, а штрафы в порядке вещей(начальство этим на премии себе зарабатывает). В особенности хочу рассказать о мастере Салюк Лилия Викторовна - разговаривать вообще с людьми не умеет,...»